Solsletta barnehage ble bygget i 2005, og ligger sentralt til på Moseidmoen. Vi har 90 plasser fordelt på 5 avdelinger. Den ene avdelingen er ei naturgruppe. Vi tilbyr kun heltidsplasser. Barnehagen har store fine fellesarealer og vi har også et stort og fint uteområde i skogen som barnehagen disponerer. Vi er opptatt av at barn skal oppleve en tilhørighet i et fellesskap, og oppleve glede og mestring i barnehagehverdagen.
Dette kjennetegner oss
Mattilbud
Vi har kjøkkenassistent i barnehagen som tilbereder mat til barna fire ganger i uken. Vi er en fullkost-barnehage, som tilbyr alle måltider i barnehagen, unntatt frokost. Det betyr at du ikke trenger ordne nistepakke. Det gjør vi!
Naturgruppe
Vi er stolte over å kunne tilby naturgruppe i vår barnehage. Avdelingen har base i barnehagen og i en eget turområde, der de tilbringer store deler av året. Dette er et unikt tilbud for barn som gir de gode, verdifulle opplevelser med friluft og natur, som er gode å ha med seg videre i livet.
Kompetanseutvikling
Vi har jevnlig kompetanseheving av de ansatte, for å sikre at barna møter kompetente ansatte med oppdatert kunnskap om barn og barndom.
Vikarbruk
Vi skal sikre at det er tilstrekkelig antall ansatte på jobb, og setter derfor inn vikar fra første sykedag, så lenge det må til for å følge bemanningsnormen. Dette er fordi vi ser viktigheten av å sikre forutsigbare og gode rammer for barna i barnehagen vår.
Våre satsingsområder
For barnehageåret 2023-2024 har vi følgende satsingsområder:
Vi har mye kompetanse på det å jobbe med språk, inkludering og anerkjennelse - og vi liker å leke!
I Solsletta barnehage verdsetter vi mangfold, både hos ansatte og i barnegruppene. Vi er stolte over å være en flerkulturell barnehage.
Vi har barnet i fokus og "barns beste" er mer enn bare et uttrykk. Barns beste er med i vurderinger og begrunnelser for våre valg. Vi er tilstede med barna i lek, gjennom lek skaper vi magi.
Den varme og grensesettende voksenrollen (autoritativ) har vi jobbet mye med. Barn møter voksne som har et godt blikk, som har forventinger til barnet og som tar ansvar for å bygge gode relasjoner. Det er alltid den voksne som har ansvar i relasjonen til barn.
Trygghet er viktig for oss, det er viktig i all omsorg. Barns trygghet henger sammen med relasjonen til tilgjengelige voksne. Vi skal legge til rette for at hvert enkelt barn skal oppleve både fysisk, emosjonell, relasjonell og kulturell trygghet.
I tiden framover skal vi ha ekstra fokus på digital kompetanse og digital dømmekraft. Dette gjør vi sammen med Universitet i Agder. Vi ønsker å bli med bevisste på hva vi gjør digitalt sammen med barn. Utviklingen går fort, og vårt ansvar som lærende organisasjon og fellesskap utfordres.
«Sånn he mi det hos oss» (PDF, 147 kB) er et dokument med punkter som sier noe om hva vi fokuserer på i forhold til hvordan vi ønsker å ha det på jobb. Dette er utviklet av ansatte og er en viktig del av vår måte å forme arbeidsmiljøet på.
Kommunale satsningsområder
I tillegg til særegne satsingsområder for barnehagen, arbeider vi også med de kommunale satsingsområdene knyttet til «Handlekraftige voksne – trygge barn» og det regionale kompetanseprogrammet "Rekomp".
Viktige dokumenter om virksomheten
Vedtekter (PDF, 288 kB)
Barnehagefakta
Årsplan (PDF, 2 MB)
Samarbeidsutvalget
- For foreldre:
Mai-Linn Moseid, telefon 95 87 82 14, epost
Hege Storbrua Tambini, telefon 483 42 517, epost (møtende vara)
Ina Rosseland, telefon 971 07 913, epost (møtende vara)
Stine Syvertsen, telefon 41 51 69 19, epost
- For ansatte:
Anette Carlsen
Siw Jeanette Jakobsen - Eierrepresentant:
- Enhetsleder:
I tillegg deltar enhetsleder/styrer Adelheid Frost Mykland på møtene.
Her holder vi til